ハタラクティブの紹介

ハタラクティブの紹介

 

 

評価(5段階)
総合    4
年収アップ 4
求人数   4
求人の質  4
サービス  4

 

サービス開始年度 2005年
求人数 6千件以上(学歴不問、未経験者OKの求人1千件以上)
タイプ 専門特化型(20代転職者専門)
得意分野 IT・通信、建設・不動産、飲食業
年代 20代
対応地域 東京、神奈川、埼玉、千葉(事業拠点は東京渋谷、立川)

 

 

ハタラクティブレバレジーズ株式会社が運営する、20代に特化した転職支援を行うエージェントです。

 

レバレジーズは、2013年には厚生労働省から「若者キャリア応援制度」実施事業者の認定を受けている企業です。

 

高卒でも正社員の求人情報を見つけられる

 

ハタラクティブには他の転職エージェントにはないたくさんの特徴があります。

 

まず「未経験者OK」「学歴問わず」という求人が1000件以上あるということです。

 

転職には通常経験やスキルがモノを言い、大手エージェントの中には経験やスキルが不足していたり、転職回数が多い、在職期間が短いといった人ですと登録すら断られてしまう場合があります。

 

ハタラクティブはこうしたエージェントとは一線を画しています。

 

大卒でなければ採用しないという企業の求人は載せておらず、「高卒」「専門学校卒」OKという求人を集めてきています。

 

また大学卒業後、やりたい仕事が見つからず、アルバイトや派遣を転々としてきた、という人にとっては、ハタラクティブは正社員の仕事を見つけるのに適したエージェントです。

 

ハタラクティブは登録を断るということはまずありません。

 

高望みをしなければ求人紹介がないということはありませんが、勤務地や年収の条件が高いとうまくいかない可能性もあります。

 

若さと意欲のある人たちを育てたい企業の求人が多い

 

ところで「未経験者OK」「学歴問わず」という求人を出してくる企業が多いのはなぜでしょうか?

 

それは有名な四年制大学を卒業する人たちは大抵、大企業、上場企業に就職します。

 

ベンチャーや中小企業にはなかなか人材が集まりません。

 

ベンチャーや中小企業は学歴や経験がなくても若さと意欲のある人を採用し、育てて戦力になってもらいたいと思っているのです。

 

そういった意味でも、ハタラクティブは企業側が教育して戦力になれる20代の転職者をターゲットにしています。

 

内定率80%を達成

 

キャリアコンサルタントが丁寧にサポートしてくれますので、書類選考通過率90%、内定率80%を達成しています。

 

ですから学歴と経験に不安のある20代の人にとっては、ハタラクティブは是非登録を検討していただきたい転職エージェントです。

 

大手エージェントのように大企業、上場企業への転職、年俸アップなどは期待できませんが、学歴と経験に不安のある人たちの受け皿となるいわば駆け込み寺のようなエージェントとして大きな役割を果たしているといえるでしょう。

 

 

ハタラクティブ 公式サイトはこちら